Mendoza
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A partir del 1 de noviembre, los educadores titulares y suplentes de la provincia contarán con un nuevo permiso especial para priorizar su salud. La medida, acordada entre la DGE, Salud y el SUTE, garantiza que los días destinados a chequeos preventivos no afectarán el cobro del Ítem Aula ni el Ítem Arraigo.
En un esfuerzo conjunto entre la Dirección General de Escuelas (DGE), el Ministerio de Salud y Deportes y el Sindicato Unido de Trabajadores de la Educación (SUTE), el Gobierno de Mendoza anunció la implementación de una nueva licencia médica destinada a facilitar controles preventivos en los docentes de todos los niveles y modalidades, tanto titulares como suplentes. La normativa comenzará a regir el próximo 1 de noviembre.
El eje central de esta herramienta, en esta primera etapa, es promover la detección temprana de enfermedades oncológicas —como patologías vinculadas a mamas, cuello uterino, ovarios y próstata— sin que el trabajador se vea penalizado en sus ingresos.
Hasta ahora, la normativa habitual contemplaba licencias breves por enfermedad que, al superar los tres días mensuales, podían provocar la pérdida del Ítem Aula y el Ítem Arraigo durante medio año. Con esta nueva disposición, los días utilizados para estudios complementarios o diagnósticos presuntos no implicarán ningún descuento salarial.
La iniciativa se implementará inicialmente bajo un periodo de prueba de 90 días para evaluar su funcionamiento junto a la Contaduría General de la Provincia.
Todo el proceso será 100% digital a través del sistema Gestión Educativa Integral (GEI) mediante el código 92-1. Los interesados deberán cargar el certificado médico y el comprobante del estudio realizado para su validación por parte del Servicio de Salud Laboral de la DGE (SeAM). Además, el esquema incluirá la opción de realizar consultas por videollamada para agilizar los trámites y beneficiar especialmente al personal de los departamentos alejados del Gran Mendoza.